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        集團要聞
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        陜煤集團召開2025年黨建工作推進(jìn)會、企業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)場會暨職工作協(xié)三屆二次理事會
        發(fā)布時間:2025-08-22     作者:汪琳 白嵐 丁菲 李鋒 高一木 孫國偉 張科 單國強       來源:陜煤集團      分享到:

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        8月21日,陜煤集團2025年黨建工作推進(jìn)會、企業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)場會暨職工作協(xié)三屆二次理事會在陜化公司召開。會議深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,認(rèn)真落實省委十四屆八次全會精神,緊扣集團黨建年度總體安排,復(fù)盤總結(jié)工作,探討黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展新思路,部署下半年工作,推動“奮進(jìn)者文化”升華與“四種經(jīng)營理念”落地,為集團公司圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)提供堅強政治和組織保證。

        總結(jié)復(fù)盤 安排部署

        受集團公司黨委書記、董事長張文琪委托,集團公司黨委副書記王俐俐盤點上半年黨建工作,部署下半年工作。

        上半年黨建工作清單

        緊扣“強基固效年”主線,推行黨建一攬子工作布局,形成23類175項工作任務(wù)、326條舉措。集團黨建業(yè)務(wù)部門牽頭的198條舉措,已完成136條,完成率68.7%;集團公司黨建工作總體完成率67.17%,實現(xiàn)了時間任務(wù)“雙過半”目標(biāo)。

        ??學(xué)習(xí)教育有實效,作風(fēng)建設(shè)邁向常態(tài)化長效化

        ??班子建設(shè)有實招,干事活力進(jìn)一步迸發(fā)

        ??宣傳引領(lǐng)有實績,品牌美譽度和影響力顯著躍升

        ??改革攻堅有實策,黨的領(lǐng)導(dǎo)深度融入公司治理

        ??組織建設(shè)有提升,基層組織規(guī)范化水平全面提高

        當(dāng)前黨建工作目標(biāo)位

        把握當(dāng)前正值決勝決戰(zhàn)全年目標(biāo)、高質(zhì)量完成既定任務(wù)的關(guān)鍵階段,聚焦全面落實上級最新部署要求,下一階段工作從三個目標(biāo)位精準(zhǔn)發(fā)力。

        ??從完成年度目標(biāo)任務(wù)來看

        ?加速推進(jìn)年度重點項目

        ?提升“一把手”政治能力

        ?加強管理人員培訓(xùn)

        ??從落實中省部署和集團安排來看

        ?在超前謀劃上見行動

        ?在整改見效上下硬功

        ?在緊扣中心上求突破

        ?在促融入上求深化

        ??從推動黨建融合賦能來看

        ?與落實“四種經(jīng)營理念”相融合

        ?與推動“四項重點工作”相融合

        ?與實現(xiàn)品牌價值提升相融合

        下半年黨建工作任務(wù)

        聚焦集團公司年度黨建工作總體安排,著力推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。

        ??聚焦任務(wù)的落實,提升硬實力

        ?強化制度宣貫

        ?厚植理念沃土

        ?攻堅問題整改

        ?釋放協(xié)同效能

        ?激發(fā)青年活力

        ??聚焦“人”的保障,鍛造擔(dān)當(dāng)作為主力軍

        ?建強干部隊伍

        ?建優(yōu)組工隊伍

        ?建好宣傳隊伍

        ??聚焦理念的落地,提升融合發(fā)展新效能

        ?推動理念入腦入心

        ?推動理念融入發(fā)展

        ?推動理念落地生根

        重點工作聚焦

        1.堅持政治引領(lǐng) 筑牢思想根基

        強化理論武裝、內(nèi)化黨建思維、深化學(xué)習(xí)教育,轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)教育成效為推動高質(zhì)量發(fā)展的強勁動能。

        2.鍛造班子隊伍 鑄就發(fā)展引擎

        突出政治標(biāo)準(zhǔn)、強化素質(zhì)提升,注重在重大項目、改革攻堅、風(fēng)險處置一線考察、鍛煉、選拔干部。

        3.突出融合實效 深化協(xié)同賦能

        堅持融合導(dǎo)向、健全評價機制、選樹典型標(biāo)桿,形成示范帶動效應(yīng)。

        4.剛性合規(guī)執(zhí)行 提升管理質(zhì)效

        深植合規(guī)理念、當(dāng)好行為示范、爭當(dāng)攻堅先鋒,全力保障年度目標(biāo)如期達(dá)成。

        5.厚植文化根基 激發(fā)內(nèi)生動力

        踐行“四種經(jīng)營理念”、深耕宣傳思想文化、激活團組織效能。

        會上,集團公司黨建業(yè)務(wù)部門分別對選人用人工作、意識形態(tài)專項整改情況進(jìn)行說明,作黨委會管理規(guī)范化建設(shè)工作安排、企業(yè)文化建設(shè)暨職工作協(xié)工作報告,通報2024年度黨建工作目標(biāo)責(zé)任考核情況,宣讀2024年度集團“優(yōu)秀組工干部”表彰決定,并對集團公司黨委新修訂的41項黨建工作制度進(jìn)行宣貫。

        發(fā)布推介 觀摩交流

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        會議發(fā)布了新版《陜煤集團企業(yè)文化手冊》和“四種經(jīng)營理念”大討論前兩季50條舉措清單,推介了陜煤集團融媒體創(chuàng)新實驗室和精神文明建設(shè)云基地,所屬陜化公司、蒲潔能化、小保當(dāng)?shù)V業(yè)三家單位,現(xiàn)場分享黨建工作實踐做法與協(xié)同創(chuàng)新經(jīng)驗。

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        總部黨群部門負(fù)責(zé)人;所屬各單位黨委副書記,黨群(委)工作部、黨委組織部、團委負(fù)責(zé)人,集團作協(xié)會員代表參會。(汪琳 白嵐 丁菲 李鋒 高一木 孫國偉 張科 單國強)