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        生產(chǎn)運(yùn)行
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        企業(yè)管理部:“四步聯(lián)動”助推公司“加速跑”
        發(fā)布時間:2022-10-31     作者:張博銳       來源:企業(yè)管理部      分享到:

        為全面貫徹落實(shí)陜煤集團(tuán)四季度穩(wěn)增長工作要求,公司結(jié)合自身實(shí)際,制定了一系列強(qiáng)有力的保障措施,確保四季度穩(wěn)增長目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。

        在生產(chǎn)運(yùn)行上“做文章”。抓日常運(yùn)行維護(hù),定時定點(diǎn)進(jìn)行設(shè)備巡檢,做好臺賬記錄,確保巡檢到位和巡檢質(zhì)量達(dá)標(biāo),將設(shè)備管理要求真正落實(shí)到日常工作中;抓隱患處理,緊盯工藝、設(shè)備指標(biāo)運(yùn)行狀況,針對工藝指標(biāo)異常情況,及時排查分析,消除裝置運(yùn)行的薄弱環(huán)節(jié);抓檢修質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行《提高生產(chǎn)裝置檢修計(jì)劃性和檢修效率的規(guī)定》,建立檢修質(zhì)量驗(yàn)收和責(zé)任追究制度,確保修一處、保一處、放心一處。

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        在成本管理上“下功夫”。強(qiáng)化現(xiàn)場“跑、冒、滴、漏”管理,對存在腐蝕性介質(zhì)或環(huán)境的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行重點(diǎn)巡檢,對故障易發(fā)點(diǎn),提前進(jìn)行維護(hù),確保將隱患消除在萌芽狀態(tài);加強(qiáng)成本考核體系、煤電消耗定額管理,獎優(yōu)罰劣,不斷尋求成本挖潛點(diǎn)和效益提升點(diǎn);嚴(yán)格控制備品備件采購計(jì)劃的申報、審批程序,優(yōu)化庫存?zhèn)浼膬Υ娼Y(jié)構(gòu),提高備件的有效利用率,降低庫存資金占用率;以《渭化集團(tuán)“十四五”節(jié)能降碳節(jié)水減排協(xié)同增效行動方案》為指引,開展主要裝置節(jié)能診斷工作,加大公司節(jié)能項(xiàng)目改造,提高全員節(jié)能意識。

        在經(jīng)營管理上“求突破”。切實(shí)落實(shí)穩(wěn)增長政策,確保各項(xiàng)惠企政策落實(shí)到位;積極壓降兩類存貨,實(shí)現(xiàn)存貨管理價值效益,提高資金使用率;密切跟蹤市場形勢變化,積極搶占市場先機(jī),全力以赴追趕既定銷售目標(biāo);加強(qiáng)庫存管理,做好產(chǎn)銷銜接,確保各個環(huán)節(jié)通暢;鼓勵所屬子公司充分利用牌照資源,積極開拓與自身相關(guān)的對外業(yè)務(wù),努力做強(qiáng)做大。

        在考核激勵上“顯實(shí)效”。公司將“穩(wěn)增長”工作分解落實(shí)到各責(zé)任部門、責(zé)任單位,夯實(shí)責(zé)任主體,明確責(zé)任內(nèi)容,細(xì)化責(zé)任要求,并將考核指標(biāo)納入年度經(jīng)營業(yè)績考核指標(biāo)體系。通過“正激勵、看效益”打破分配短板,激發(fā)職工工作積極性、主動性、創(chuàng)造性。